怀孕期间每日工作时长12小时是否合规？

怀孕期间每日工作12小时不合规。依据《劳动法》，孕妇工作时间应与普通职工相同，即每日不超8小时。长时间工作可能影响孕妇及胎儿健康，严重或导致流产等不良后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
孕期工作时长需合规。具体操作：1.与用人单位沟通，说明孕期情况，请求调整至每日不超8小时；2.若用人单位拒绝，可查阅《劳动法》相关条款，准备证据；3.向劳动监察部门提交投诉，附上工作时长证据及法律依据，请求介入处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
怀孕期间工作时间问题，常见处理方式是协商调整。可与用人单位沟通，依据《劳动法》争取合理工作时间。若协商无果，可考虑向劳动监察部门投诉。